Студенты, обучающиеся на бюджетных местах в вузах, отныне будут проходить курс ординатуры только по целевому договору с государством
Кроме того, их обяжут отработать в бюджетном медучреждении 3 года под руководством опытного наставника. Фракция «Единой России» в Госдуме поддержала соответствующий закон, и он уже подписан Владимиром Путиным.
Ординатура – это форма углубленного послевузовского обучения для врачей, желающих получить высокую квалификацию. Сейчас государство затрачивает большие средства на обучение специалистов, однако 35% выпускников медвузов и 40% выпускников колледжей, обучавшихся за счёт бюджета, не идут работать в государственные клиники. Нововведения позволят обеспечить квалифицированными кадрами государственные, муниципальные больницы и поликлиники.
Институт наставничества поможет молодым специалистам пройти хорошую практику. После отработки молодые специалисты могут выбрать, остаться им в бюджетной организации или же работать в частных поликлиниках. Если выпускник не выполнит свои обязательства, то он выплачивает компенсацию за обучение и штраф в двукратном размере компенсации за обучение.
Как рассказал председатель комитета Мособлдумы по социальной политике и здравоохранению Андрей Голубев, благодаря новому закону о целевом обучении выпускники придут туда, где они больше всего нужны – в государственные поликлиники и больницы.
«Обеспечение медучреждений кадрами – один из важнейших пунктов Народной программы «Единой России». Государство инвестирует в обучение будущего специалиста, а затем, через институт наставничества, помогает ему состояться как профессионалу именно там, где он больше всего нужен. Это решает проблему «утечки кадров» и даёт регионам уверенность в том, что подготовленные врачи придут к ним и останутся работать», – сообщил Андрей Голубев.
Он обратил внимание, что в Подмосковье сохраняется высокий уровень зарплат медиков – фактический уровень зарплат среднего медперсонала составил 90 504 рубля, у специалистов – 164 461. Также депутат напомнил, что по инициативе «Единой России» в Московской области создана уникальная система социальной поддержки медицинских работников.
Это допвыплаты к зарплате в зависимости от категории, выплаты на аренду жилья, программы «Социальная ипотека», «Земский доктор/фельдшер», «Земля врачам» и ряд других. Только в 2025 году более 130 медиков безвозмездно получили земельные участки для строительства жилья.
В том числе благодаря эти мерам за последние пять лет в подведомственные Минздраву области учреждения трудоустроились более 23,5 тысяч врачей и свыше 33,5 тысяч специалистов среднего медперсонала.
Для создания кадрового задела в рамках проекта «Единой России» «Здоровое будущее» в регионе действует и программа подготовки новых специалистов. Только в этом году по договорам целевого обучения с больницами и поликлиниками Подмосковья в медвузы поступило около тысячи абитуриентов.
К примеру, в Домодедовской больнице на постоянной основе на протяжении нескольких лет проводятся профориентационные встречи. Это часть конструктивной системы по привлечению молодых перспективных медицинских кадров.
Главный врач больницы, заслуженный врач РФ, член партии «Единая Россия» Андрей Осипов рассказывает о возможности обучаться в профильном учебном заведении по целевому направлению больницы за счет средств бюджета Министерства здравоохранения Московской области и условиях будущего трудоустройства.
«Мы всегда рады молодым врачам, фельдшерам, медицинским сестрам и предоставляем максимально комфортные условия для качественной работы. Это и уровень оплаты труда, и социальные гарантии, и развитие в профессии. Ежегодно мы принимаем в свою команду порядка 50 молодых врачей и столько же сотрудников среднего медперсонала», – отметил Андрей Осипов.
Оставить комментарий